めちゃめちゃヤバイ美容室Snip清水の経営ブログ

美容師就活のすすめ2019

今年の美容学生は慎重派らしく

まだ内定率は低いそうです

就職には

会社が提供できるものと

学生が求めているものとが

一致すればいいと思います

お給料が高い会社には

お給料が欲しい人がいくだろうし

人間関係がいい所には

人間関係を重視している人が行くことになる

いろいろ多岐に学びたい人は

いろんなことをやっているところに行く

成長したい人は

成長できるところに行く

働きやすさを求めている人は

働きやすい会社に行く

などなどいろいろありますが

学生ニーズに合わせて

すべてを整えることはできません

すべてを提供するというところは

よく見た方がいいと思います

そもそも

すべてを苦労もしないで手に入れようというのは

虫のいい話です

まだ何もできない自分がお役に立てるなら

少々のことは我慢しようと思っておいたほうが

いいと思います

レベルの高い技術を身につけたいなら

時間はかかるものです

給料をたくさんもらえるというのは

それだけ仕事量も多く

楽ではないということです

当たり前のことなのですが

業界の人手不足のせいで

聞こえのいい話ばかりをPRしていることも事実です

これではいい美容師さんが育たないのではないかと

心配になります

社会人になる

職人になる

一人前になるということは

いろんな苦労を経験してこそ

魅力のある美容師になるものです

こういう法則は普遍の原理です

原理原則を考えて

理想の会社を見つけてください

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