めちゃめちゃヤバイSnip清水ブログ

2018リクルート活動

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今年度のリクルート活動が上手くいって

13名の新入社員さんを採用することができました

スニップのリクルート活動は2年前から

人事採用担当として白石さんが主に仕事をしてくれています

専門のメンバーがいることで

常に情報発信ができること

一人ひとりに丁寧に対応できることで

いいリクルート活動ができています

ありがたいことにスニップは地の利もあって

毎年美容学校から

多くの採用をさせていただいています

離職率の高い業界ですが

なんとか低い離職率を保っています

それでも0%ではありません

1年目で退職させてしまうのはなんとも心苦しいものです

気をつけているのは

イメージと現実のギャップをなくすことです

いいイメージばかり植えつけて

現実は違っていると離職につながります

学生にできるだけ本当の姿を伝えて

しっかりと選んでもらうように心がけています

今の学生さんが求めているものは

会社の雰囲気のよさ

社員同士の仲のよさ

勤務時間の短さ

通勤のしやすさ

ネイルやアイラッシュなどができる

ブライダルや着付けができる

ヘアショーや撮影ができる

などさまざまです

すべて叶えることはできませんので

できることとできないことをしっかり伝えるようにしています

来年度の求人活動も本格的になってきました

次はどうすれば興味をもってくれるかの話をします

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